障がい者通所センターの送迎ドライバー【パート】|クレアール・ネクサス

障がい者通所センターの送迎ドライバー【パート】|クレアール・ネクサス

  • アルバイト・パート
  • 送迎ドライバー
  • 下野市
募集中の求人一覧
  • 職種
    送迎ドライバー
  • 勤務地
    複合型施設『クレアール・ネクサス』
    〒329-0414栃木県下野市小金井上古館2474-2
  • 給与
    時給1,220円〜1,270円
  • 雇用形態
    アルバイト・パート

\地域最大の社会福祉法人「しらとりグループ」/
あなたの「いつもの安全運転」が、誰かの笑顔に変わる。
新規施設を支える送迎ドライバー募集!【50代・60代・シニア世代活躍中】

「定年退職後も、社会と繋がりを持ちながら適度に働きたい」
「これまでの人生経験や、日々の安全運転のスキルを地域のために活かしたい」

そんな思いをお持ちの方、令和8年11月オープンの新しい施設で、障害のある方の生活をサポートする「送迎ドライバー」として活躍してみませんか?
※オープンまでは、筑西市内の既存施設で少しずつ業務に慣れていただくことが可能です。

◆ お任せするお仕事
施設をご利用される障害のある方の、ご自宅から施設までの送迎運転をお願いします。
プロのドライバー経験は一切不要です。「安全第一」を心がけた、日頃の運転スキルがあればすぐにご活躍いただけます。

◆ ここがPOINT!
✅ 体力に合わせて「ムリなく」働ける柔軟シフト
「週に数日だけ」など、ご自身のライフスタイルに合わせた勤務が可能です。年金を受給しながらの勤務や、健康維持・適度な運動を目的とした働き方にもぴったりです。

✅ 人生経験が活きる、地域貢献のやりがい
ただ車を運転するだけでなく、利用者様との温かいコミュニケーションも大切なお仕事の一つです。あなたらしい思いやりや豊かな人生経験が、利用者様の安心感に繋がります。「ありがとう」と直接言ってもらえる、非常にやりがいのある役割です。

✅ 同世代が多数活躍!和気あいあいとした温かい環境
しらとりグループでは、50代以上の中高年・シニアスタッフが多数活躍中!
新規オープンの施設だからこそ、人間関係もフラット。業務は仲間が丁寧にサポートしますので、ここでの出会いがあなたにとっての新しい「居場所」や「コミュニティ」になればと願っています。

◆ まずは「施設見学」にいらっしゃいませんか?
ハローワーク等でお仕事をお探しの方も大歓迎です。
「まずは実際の距離感や車の種類を見てみたい」「働き方の相談をしたい」など、見学やご相談だけでも喜んでお受けいたします。
ぜひお気軽に、【エントリーフォーム】または【お電話】にてお問い合わせください!

仕事内容

障がい者福祉センターに通う利用者様の送迎をお願いします。
身体的な介護(力仕事)はないため、シニア世代も無理なく続けられます!

ご自宅~施設間の送迎運転
乗り降りのサポート(見守りや声かけ中心)
ご家族とのやりとり(明るいご挨拶や状況報告)
施設職員への引き継ぎ(ご家族から伺った体調などの共有)
車両の簡単な点検・車内清掃

「最高の笑顔をあなたに」を理念に掲げ、利用者様が楽しく安心して通える温かい居場所づくりを目指しています。

【あなたへのメッセージ】
送迎スタッフは、運転だけでなく「ご家族と施設をつなぐ」大切な役割です。
あなたの豊かな人生経験や笑顔が、利用者様とご家族の大きな安心に繋がります。

私たちと一緒に地域福祉に貢献しませんか?
同世代のスタッフ一同、ご応募をお待ちしております!

職種 / 募集ポジション 障がい者福祉センターの送迎ドライバー【パート】|地域最大の安定法人で、もう一度社会と繋がる。利用者様の「ありがとう」が嬉しい送迎のお仕事
雇用形態 アルバイト・パート
給与 時給:1,220円〜1,270円
勤務地 複合型施設『クレアール・ネクサス』
〒329-0414 栃木県下野市小金井上古館2474-2
JR小金井駅(宇都宮線)より車で約10分
※結城市、筑西市、真岡市、など、車で30分圏内です。
勤務時間 8:00~10:00
15:30~17:30
(朝夕の送迎で中抜けのお仕事になります)
勤務時間は、一人ひとりのご都合に合わせて相談に応じます
資格・経験 【必須資格】普通自動車運転免許(AT限定可)
【歓迎経験】キャラバン・ハイエースなどのワンボックス車の運転経験がある方
経験・年齢・学歴は一切不問です。
「大型車の運転に慣れている」「人の役に立つ仕事がしたい」「地元で無理なく働きたい」とお考えの方を歓迎します。60代の方や福祉業界未経験の方も多数活躍中です。
休日・休暇 勤務日数・休日は、一人ひとりのご都合に合わせて相談に応じます。

■ 年次有給休暇:勤務日数により付与(6か月後)
  ⇒ 計画的有給取得制度(付与分は必ず消化できます)
■ お子様の体調不良など、家族都合の急なお休みOK!
■ 育児休業は、男女含めて該当者100%取得!
■ ウェディング休暇、ハネムーン休暇、ハローベビー休暇
■ リフレッシュ休暇:勤続年数に応じて特別休暇を付与
■ 慶弔休暇

※ 豊富な休暇制度により、忌引や配偶者の出産、結婚式や新婚旅行時など、ライフステージに合わせてお休みを取得できます
待遇・福利厚生 ■ 昇給あり(4月)、正職員登用制度あり
■ 各種社会保険完備
■ 健康診断・ストレスチェック全事業所実施
■ 定期研修制度あり
■ 資格取得支援制度あり
■ マイカー通勤可(無料駐車場あり)
■ 制服支給・ユニフォーム手当支給あり
■ メンタルヘルスホットライン設置(第三者相談窓口)
■ 職員割引制度・施設内整備の利用無料
■ 財形貯蓄制度あり
■ 企業型確定拠出年金制度あり
■ つみたてNISA支援制度あり
■ 管理栄養士監修の美味しい社食あり
■ 副業・ダブルワークOK

\色々な認定を頂いております!/
★働き方改革優良企業認定
★健康経営推進事業所認定
★厚生労働省プラチナくるみん認定
★厚生労働省えるぼし三ツ星認定
★女性が輝く優良企業認定

★社会保険完備について
※勤務時間や日数により要件が定められています。ご相談下さい。
備考 【給与備考】
〇 基本給(時給):経験や職歴を考慮のうえ決定いたします
〇 定年制:一律60歳(再雇用制度あり)
 ⇒ 60歳以上でご入社される方の給与条件は別途ご提示いたします
〇 業績手当:年1回(3月)※会社業績に応じて支給
〇 資格手当:会社規定の対象資格保有者は時給に加算
〇 通勤手当:規定により支給(上限あり)
〇 住居手当:規定により条件を満たす方に支給
〇 退職金制度:あり(非常勤職員向け退職金制度)

【その他】
〇 雇用期間の定め:あり
 ※通算契約期間および更新回数の上限なし
〇 試用期間:あり(入社3か月後の月末まで)
 ※期間中の労働条件に変更なし
〇 受動喫煙対策:敷地内禁煙
応募方法 <選考フロー>
応募 ⇒ 見学 ⇒ 面接(履歴書持参)⇒ 採用
※見学時に同日面接も可能です。ご相談ください。

***ご質問等お気軽にお問い合わせください***
ご応募やご質問は「エントリーフォーム」をご利用ください。改めて担当者よりご連絡いたします。
お電話での応募もお待ちしております。
※現在就業中で勤務開始が先になる方のご応募も可能です。
※「職場見学会」や「オンライン面談」も受け付けております。ご希望の方はお申し出ください

社会福祉法人征峯会 法人本部
〒308-0067 茨城県筑西市上平塚590-1
人事部電話0296-28-1277
法人情報
法人名 社会福祉法人征峯会
設立 昭和61年
代表者 理事長 渡辺 和成
事業所 ・総合相談支援センターしらとり
・地域包括支援センターえがお
・しらとりハワイアンデイサービス
・障がい児・者通所支援センター ライフサポートヒラソル
・パン工房しらとり/CAFEラパン
・特別養護老人ホームしらとり
・指定障害者支援施設ピアしらとり
企業ホームページ https://seihoukai-group.jp/
採用特設サイト https://seihoukai-group.jp/recruit/

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